Configura los datos del cliente. La propuesta se actualiza en tiempo real. Usa «Exportar PDF» cuando esté lista.
Datos de la empresa
Situación actual del cliente (datos reales del mes de análisis)
Objetivos ROI (para el cálculo de retorno)
Aplica a cada KPI el mejor valor del sector: activos, followers, posts y ER% se ajustan al líder de cada uno. Si ya eres líder en algún KPI, ese objetivo crece un +10%.
Configuración del proyecto
Análisis de la Competencia (opcional · semestral)
Indica el nombre y el número de empleados activos en LinkedIn de cada empresa competidora. El precio incluye los 2 análisis anuales. Tarifa: hasta 100 activos 5/perfil · 101300 4 · 301600 3 · +600 2,50/perfil.
El PDF se genera directamente desde el navegador. Puede tardar unos segundos.
Programa de Employee Advocacy en LinkedIn · 12 meses
Análisis: Mayo 2026 Sector: Automoción Páginas analizadas: Renault · Renault Group · Renault Españahello@scoringmy.com
01¿Qué es Scoringmy?
Scoringmy es la plataforma de Advocacy que te ayuda a potenciar la comunicación, reputación, atracción de talento y ventas desde la voz de los profesionales de tu empresa.
Es la única plataforma que analiza la presencia y actividad de todos los profesionales de tu empresa en LinkedIn sin pedir login ni contraseña. Te compara con la competencia. Te ayuda a detectar automáticamente a los mejores embajadores potenciales, les formamos con vídeos y herramientas de IA para mejorar su presencia y marca profesional. Scoringmy les ayuda a generar contenido con su propio estilo de escritura, respetando siempre las líneas rojas de la marca.
📣
Comunicación
Dispara la comunicación desde tus profesionales hacia sus redes
⭐
Reputación
Potencia la reputación de la compañía desde voces auténticas
🎯
Territorios
Conquista los territorios de comunicación estratégicos para tu marca
🤝
Talento
Atrae y fideliza talento gracias a la marca empleadora de tus profesionales
💼
Ventas
Potencia las ventas con el social selling de tus equipos comerciales
Los profesionales en LinkedIn, el nuevo medio de credibilidad
1,8 %
Solo el 1,8 % de los perfiles de España publican en LinkedIn cada mes
Fuente: LinkedIn
5×
Más alcance un empleado que una marca en LinkedIn
Fuente: Forrester
10×
Más seguidores acumula un empleado que una empresa
Fuente: MSL Group
3×
Más probabilidades de atraer talento si comunican en LinkedIn
Fuente: Gallup
2,3×
Más credibilidad un mensaje de un empleado vs un directivo
Fuente: Edelman Trust
02Situación actual de los profesionales de tu cliente en LinkedIn
Análisis de los profesionales activos en LinkedIn durante Mayo 2026 — comparado con la media del sector Automoción.
Datos de referencia sectorial: Informe LinkedIn España · Marzo 2026 · 346 empresas analizadas · 36.539 perfiles activos.
03Propuesta Económica Plataforma Scoringmy
Desglose de servicios y resumen de inversión para el programa anual.
04Retorno de la Inversión (ROI)
Proyección del impacto económico generado por los profesionales activos antes y después del programa. El Media Value representa el equivalente publicitario de la actividad orgánica en LinkedIn.
KPIs del programa
Indicador
Actual
Objetivo
%
Nota metodológica: El impacto mensual se toma de la actividad real del mes de Mayo 2026. La proyección se calcula aplicando el ratio de crecimiento de cada KPI sobre el impacto base.
Impacto económico — Media Value
Impacto anual actual
—
Impacto anual proyectado
—
—
Volumen de impactos
Impactos anuales actuales
—
Impactos anuales proyectados
—
ROI estimado del programa —%
—×
El cálculo del impacto Media Value lo realizamos con la estimación de impactos frente al CPM promedio de LinkedIn Ads del país (20 €).
05Hoja de Ruta — Estrategia de Advocacy
El programa se articula en hasta 12 pasos a lo largo de 12 meses, desde el análisis inicial hasta la medición de impacto anual.
06Próximos Pasos y Activación
#
Acción
Plazo
07¿Por qué Scoringmy es diferente?
12 razones que hacen a Scoringmy la plataforma de Employee Advocacy más completa del mercado.
🔑
Sin login
Analizamos información pública con lo cual no hace falta login de los usuarios
🔍
Detección fácil
Nuestra IA analiza a los mejores candidatos para ser embajadores
🎯
Competidores
Analiza a tus competidores externos para comparar con tus embajadores
🚀
Objetivos
Establece objetivos a los embajadores para controlar su avance y contribución
✉ ️
Tips & Trucos
Ofrecemos cada mes trucos individuales para mejorar su presencia en LinkedIn
🎓
Formación
Formamos a todos con vídeos, casos y herramientas de IA personalizadas
📋
Marco
Define las líneas rojas y estrategias para quitar miedos a la hora de comunicar
🏆
Gamificamos
Rankings, % de aportación, leaderboard, notificaciones y mails para motivar
👤
Humanizamos
Todos los contenidos se generan con una reflexión u opinión para humanizar
💡
Ideas
Ofrecemos ideas y noticias personalizadas para convertirlos en voces reputadas
✍ ️
Estilo
Contenidos con su estilo propio de escritura o el de otro profesional que admire
🏢
Corporativo
Cada contenido corporativo que subas se adapta al estilo de cada usuario
08Formación & Gestión de Marca Personal Opcional
Scoringmy ofrece un servicio premium de desarrollo de marca personal para el equipo directivo. Más allá del programa de embajadores, este módulo trabaja de forma personalizada la identidad digital, el posicionamiento profesional y la generación de contenidos de alto impacto para cada directivo.
Directivos — atención 1:1
Diagnóstico y Desarrollo de Marca Personal
✓ Scoring de marca personal: diagnóstico del valor actual en el mercado
✓ Scoring de LinkedIn: presencia comparada vs profesionales del sector
✓ Definición del posicionamiento: «quiero ser referente en»
✓ Estrategia de marketing personal: activación de palancas clave
✓ Plan de contenidos e ideas: generación del plan estratégico
✓ Optimización completa del perfil de LinkedIn
✓ 3 sesiones de acompañamiento presencial o videoconferencia
✓ Acceso a la plataforma PersonalBP.com — acompañamiento con IA para el desarrollo de la marca personal
Contenidos Personalizados — 8 posts/mes
✓ Plan de contenidos personalizado con ideas proactivas
✓ Línea directa con ghost-writers vía WhatsApp
✓ Reuniones de ideación mensuales con el directivo
✓ Redacción de 8 posts/mes con el estilo propio del directivo
✓ Diseño multimedia: imágenes y edición de vídeo
✓ Programación y publicación directa desde la herramienta
✓ Estadísticas e insights: evolución y comparativa vs mercado
Formación Grupal — sesiones presenciales u online
Formación Grupal
✓ Formato adaptable: presencial u online por videoconferencia
✓ Sesiones de 1 hora · grupos de máximo 30 personas
✓ Contenidos y ritmo adaptables al perfil del grupo
✓ Se recorren los 8 pasos de desarrollo de marca personal
✓ Ejercicios prácticos con la herramienta Scoringmy
✓ Material de apoyo y guía del participante
Tarifa · 995 € / sesión de 1 hora (grupo hasta 30 personas)
Los 8 pasos para construir tu Marca Personal
Contenidos que se trabajan en las sesiones de formación. En 1 sesión se recorren los 8 pasos por encima; en 3 sesiones se dividen con más profundidad y práctica.
HACER
Desarrollo: análisis y evolución de tu «yo profesional»
1
Quién eres como profesional
Diagnóstico
2
Quién quieres ser como profesional
Posicionamiento
3
Competencia y análisis del mercado
Referentes y benchmarks
4
Tus objetivos profesionales & target
A quién quieres llegar
DECIR
Visibilidad: tu plan de marketing personal
5
La estrategia de tu marca
Cómo la vas a construir
6
Desarrollo de tus activos & canales
Perfiles, redes y presencia
7
Tu plan de contenidos
Qué contar y cuándo
8
Interacción & venta
Conversión y relaciones
Tarifas
Servicio
Formato
Precio
Condiciones
Desarrollo Marca Personal Directiva Premium 1:1
1.995 €
Pago único
Generación de contenidos 8 posts/mes · ghost-writing, diseño, publicación e insights
1 directivo
895 €/mes
Mín. 4 meses
2–3 directivos
795 €/mes
Mín. 4 meses
4–10 directivos
695 €/mes
Mín. 4 meses
+10 directivos
595 €/mes
Mín. 4 meses
Formación Grupal Grupos de 10 a 30 personas · adaptamos contenidos
Por sesión
995 €/sesión
Max 30 pax
Recomendaciones: Managers — 3 sesiones para profundizar los 8 pasos · Embajadores — 1 sesión inspiracional
El número de directivos, sesiones de formación y meses de contratación se definen en el acuerdo. La propuesta se personaliza en función del equipo y del momento del programa.
09Funcionalidades de la Plataforma
Detalle completo de las capacidades disponibles en cada módulo de Scoringmy.
MI EMPRESA
MI COMPETENCIA
Funcionalidades
Análisis Inicial Anual
Embajadores Mensual
Competencia Semestral
Individuales Mensual
Identificación y objetivos
Identificación Embajadores Potenciales
✓
✓
—
—
Definición de Objetivos empresa
✓
✓
—
—
Actividad y análisis agregado
% Empleados activos
✓
✓
✓
—
% Post Líneas Rojas (IA)
✓
✓
✓
✓
% Post Territorios de Comunicación (IA)
✓
✓
✓
✓
Desglose Territorios de Comunicación (IA)
✓
✓
✓
✓
Impacto económico (Media Value)
✓
✓
✓
✓
Optimización de perfil
% con foto de perfil
✓
✓
✓
✓
% URL optimizada · % headline · % empresa en headline · % Acerca de mí
✓
✓
✓
✓
Followers promedio y total
✓
✓
✓
✓
Scoring y actividad
Scoring global y 4 pilares
✓
✓
✓
✓
Posts promedio / mes · % propios vs repost · ER% · % cita empresa
✓
✓
✓
✓
% Formatos y tipología de contenidos (IA)
✓
✓
✓
✓
Contenidos individuales (solo embajadores y competidores individuales)
Post del mes · Detalle contenido publicado · Ranking posts
—
✓
—
✓
Detalle post con red flag (IA) · Filtro por keyword
Diagnóstico marca personal · Análisis estilo de escritura propio · Copiar estilo externo
—
✓
—
—
Retos personalizados · Clases y tutoriales · IA mejora de perfil
—
✓
—
—
Generación de contenidos con IA
Contenidos personalizados · Adaptación post corporativo a mi estilo
—
✓
—
—
Validación post pre-publicación (líneas rojas)
—
✓
—
—
10Preguntas Frecuentes
¿Puedo medir a mis empleados sin su permiso?
Sí, ya que es información pública. En el análisis inicial tendrás acceso a todos los posts publicados por los empleados, pero sin indicar quién ha escrito cada uno. En la configuración de la empresa puedes indicar que tienes su consentimiento: entonces sí verás el detalle de quién ha escrito qué. El resto de datos agregados estarán siempre a tu disposición.
¿Y por qué de los perfiles externos tengo todo el detalle?
Porque no hay una relación contractual con ellos. Simplemente estamos analizando su información pública para que puedas comparar a tus embajadores con esos profesionales externos del sector.
¿Por qué los datos se actualizan cada mes?
Porque el análisis no es sencillo. Trabajamos con un proceso semi-manual apoyado de analítica avanzada con IA para que tengas todos los insights clave y puedas mejorar la presencia y visibilidad de tus profesionales con datos de calidad.
¿Puedo empezar con pocos embajadores y ampliar después?
Por supuesto. El objetivo es ir invitando cada mes a los potenciales embajadores que te iremos identificando. Nuestra visión es que cualquier profesional es un medio y un potencial embajador de la marca: cuantos más, mejor.
¿Puedo dar de baja a un embajador?
Claro. Es tan sencillo como darle de baja desde la gestión de empleados. Esa «plaza» quedará disponible para invitar a otro potencial embajador.
¿Y si le invito y no quiere participar?
En muchas ocasiones lo ideal es reinvitarle, por si no vio el email. Si definitivamente no quiere, puedes darle de baja sin problema, liberando su plaza para otro candidato.
¿Pueden acceder a la plataforma los embajadores?
Ese es precisamente el objetivo: que accedan a la academia con formación personalizada, que completen sus retos y que utilicen las herramientas de generación de contenidos 100% adaptadas a su estilo y posicionamiento.
¿Los contenidos generados respetan las líneas rojas?
Siempre. Una vez definidas las líneas rojas, todo contenido generado con Scoringmy las respeta automáticamente. Además, si el embajador escribe por su cuenta, también le damos la opción de verificar su contenido antes de publicarlo.
¿Cómo se mide el impacto económico o Media Value?
Al conocer los followers del autor y las interacciones de cada post, estimamos los impactos generados. Los comparamos con el coste por mil impactos promedio de LinkedIn Ads: ese equivalente es el Media Value generado con la actividad orgánica de tus profesionales.
¡Empieza ahora mismo — 7 días gratis con 5 embajadores!
Sin tarjeta de crédito. Sin permanencia. Accede en 2 minutos.
Aviso de Propiedad Intelectual y No Afiliación
Scoringmy es un servicio independiente de análisis e insights de redes profesionales. Este servicio no está afiliado, asociado, respaldado ni patrocinado por LinkedIn Corporation ni por ninguna de sus subsidiarias o filiales. La marca, el logotipo y el nombre comercial LinkedIn son propiedad de LinkedIn Corporation. El uso de la marca LinkedIn en este sitio tiene únicamente fines descriptivos para identificar la plataforma que es objeto de nuestro análisis de datos.
Aviso de Tratamiento de Datos Personales
La información de los perfiles que se utiliza proviene de fuentes de acceso público, como LinkedIn y plataformas profesionales. La finalidad de este análisis es meramente informativa, con el objetivo de proporcionar una visión del liderazgo y la influencia digital en el sector.
El tratamiento de estos datos personales se basa en nuestro interés legítimo de realizar una investigación de mercado y análisis de tendencias. No utilizamos web scraping automatizado o ilícito. El análisis se realiza sobre métricas públicas para generar un informe que contribuya al conocimiento del sector.